Thoi-Nay.com - Kinh te

	6 bí mật thành công Tác giả Keith McFaland, cựu giám đốc điều hành Inc.500 đã dành nhiều năm nghiên cứu hàng nghìn công ty tư nhân và phỏng vấn những nhà quản lý của những công ty này với mong muốn tìm ra bí mật thành công. Dưới đây là những phát hiện lý thú: Bí mật thành công của những công ty hàng đầu 1. Những nhân viên hạnh phúc sẽ tạo nên thành công cho công ty Cáchnhân viên cảm thấy thế nào về môi trường làm việc là một nhân tố quantrọng tạo nên sự thành công. Một khám phá bất ngờ của ông trong quátrình nghiên cứu là nhiệm vụ xây dựng một môi trường làm việc “lýtưởng” cho nhân viên không chỉ là trách nhiệm của riêng bộ phận nhânsự. Những nhà quản lý cao cấp hàng ngày vẫn đau đáu với nhiệm vụ này. 2. Tiền không giải quyết được mọi vấn đề Khôngphải lúc nào bạn cũng cần tiền của người khác. Chúng ta đều đã nghe đếncâu châm ngôn của những nhà đầu tư chuyên nghiệp - Chắc chắn anh vẫnphát triển được sự nghiệp kinh doanh, nhưng công ty anh sẽ phát triểnnhanh hơn với tiền của chúng tôi. Tuy nhiên, thực tế cho thấy rất nhiềucông ty thành công không hề nhận được vốn đầu tư nào trong những nămđầu phát triển. 3. Có nhiều con đường dẫn đến thành công Bạnhọc từ đại học danh tiếng nào, hay bạn có đi học đại học không... khôngphải là vấn đề lớn. Trong nghiên cứu của Keith, sự đa dạng về nguồn gốcxuất xứ những nhà lãnh đạo thành công gây sửng sốt nhiều người. Họ cóthể là những người được học tập trong những trường đại học danh tiếngnhất như Havard hay Oxford.Có những người lại chỉ học trường bình thường, thậm chí như ScottEdmonds bắt đầu kinh doanh ngay sau khi tốt nghiệp trung học và đã trởthành CEO của hãng Chico- chuyên về quần áo và phụ kiện cho phụ nữ. 4. Tài năng dễ lây lan Bạnkhông nên tìm kiếm những người phi thường. Xây dựng một nơi làm việcvới những con người bình thường cũng có thể tạo nên những điều phithường. Trong khi nhiều công ty cố gắng tuyển dụng những ứng viên xuấtsắc nhất thì bí mật thành công của những công ty trong nghiên cứu củaKeith lại tập trung phát triển hệ thống giúp đỡ nhân viên của họ pháttriển cùng với sự lớn mạnh của của công ty. 5. Vấn đề về sự thay đổi Mộtđiều quan trọng để tạo nên thành công là cần phải biết thay đổi đúnglúc để phù hợp với nhu cầu thị trường. Hay thậm chí cần phải đi trướcngười tiêu dùng nhiều bước. Với môi trường cạnh tranh khốc liệt cùngvới mức độ đào thải cao, nếu không chịu tìm tòi để thay đổi, chắc chắncái bạn nhận được sẽ là sự thất bại. 6. Ý tưởng kinh doanh mới mẻ, táo bạo Nhữngcông ty thú vị nhất không hoạt động kinh doanh vào những lĩnh vực màphố Wall hay giới kinh doanh cho là rất tiềm năng. Rất nhiều công tythành công đầu tư vào lĩnh vực các chuyên gia coi là thiếu hấp dẫn. Vìvậy, bài học thành công là dàm nghĩ dám làm, theo đuổi những ý tưởngkinh doanh táo bạo, đầu từ vào những lĩnh vực mới lạ. Theo Kinh tế